Nieuczciwy pracodawca to
zmora wielu zatrudnionych
Zdarza się często, że osoby oferujące pracę łamią przepisy prawa, z premedytacją
wykorzystując relację przełożony-podwładny.
Pomożemy Ci
Współpracujemy z mecenasami na terenie całej Polski! Jesteśmy po to, by walczyć o Twoje prawa i Twoje pieniądze! Dodatkowo naszym partnerem jest firma windykacyjna Averto Sp. z o.o. ze Szczecina, działająca na terenie całej Polski od maja 2012 roku, która DARMOWO po pozyskaniu wyroku podejmie działania w celu odzyskania Twojej należności.
Jeśli pracodawca nie wypłacił Ci zaległego wynagrodzenia lub nie wywiązał się z innych ciążących na nim zobowiązań, zgłoś się do nas już dziś! Pomożemy Ci odzyskać środki finansowe i naruszoną godność! Walcząc o swoje, pomagasz nie tylko sobie, ale i innym… powodujesz, że ukarany pracodawca nie zaryzykuje złamania prawa w stosunku do przyszłych pracowników!
Blog
Wojny o maseczki. Klienci grożą ekspedientom pobiciem, wrzucają filmy do Internetu i dzwonią na policję
Sprawa noszenia maseczek w sklepach i punktach usługowych staje się jednym z najszerzej dyskutowanych tematów w ostatnich tygodniach. Do naszego stowarzyszenia trafiają wiadomości od pracowników, którzy nie wiedzą jak mają się zachować w sytuacji, gdy ogólne przepisy nakazują im upominanie klientów, by nosili maseczki, a z drugiej strony nie wszyscy się do tych przepisów stosują. […]
Rośnie problem zjawiska pół-bezrobocia. Coraz więcej zgłoszeń o rozwiązywanych i zmienianych umowach o pracę
Wiele wskazuje na to, że jesień na rynku pracy będzie czasem bardzo trudnym dla wielu branż. Do naszego stowarzyszenia dociera dużo sygnałów od osób, które tracą pracę lub pracodawcy zapowiadają, że nie jest wykluczone, że w wyniku restrukturyzacji ich stanowiska będą redukowane, łączone z innymi stanowiskami lub proponowane będą im nowe umowy na gorszych warunkach. […]
Pracodawcy odmawiają urlopów pracownikom. Boją się, że przywiozą koronawirusa z wypoczynku nad morzem, a nawet… ze ślubu czy pogrzebu
W ostatnich dniach dość szerokim echem w mediach odbiła się historia, gdzie pracodawca odmówił pracownicy urlopu, który wykorzystany miał zostać na obecność na ślubie. Pracodawca argumentował to koronawirusem i zagroził, że jeżeli pracownica mimo wszystko zdecyduje się na udział w uroczystości to niech wypisze sobie wolne na kolejne dwa tygodnie w ramach kwarantanny. Do stowarzyszenia […]